يتيح 2000 وظيفة.. تعرف على طريقة الحصول على فرصة عمل من ملتقى هواوي

تكنولوجيا 2026-10-26 23:10:32

x

أطلقت وزارة العمل بالتعاون مع شركائها النسخة السابعة من ملتقى هواوي للتوظيف «HiRE 7»، بمشاركة 120 شركة وجهة توظيف، وإتاحة 2000 فرصة عمل في تخصصات تكنولوجية متنوعة.

ملتقى هواوي للتوظيف بمشاركة 120 شرطة تتيح 2000 فرصة عمل

وافتتح حسن رداد، وزير العمل، فعاليات الملتقى مساء الاثنين، تحت رعاية وزارات العمل، والاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، والتعليم العالي والبحث العلمي، والمعهد القومي للاتصالات، في إطار جهود تأهيل الشباب وربط مهاراتهم باحتياجات سوق العمل، تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بالاستثمار في العنصر البشري وإعداد الكوادر القادرة على مواكبة وظائف المستقبل.

رابط التقديم على وظائف ملتقى هواوي للتوظيف

أتاح الملتقى التقديم الإلكتروني على الوظائف لمدة شهر عبر المنصة الافتراضية، ويمكن للباحثين عن فرص عمل الدخول من خلال الرابط التالي من هنا 

وتتيح المنصة للمتقدمين مجموعة من الخدمات، تشمل:

إنشاء ملف شخصي للباحث عن العمل.

رفع السيرة الذاتية إلكترونيًا.

استعراض الوظائف والفرص المتاحة.

التواصل مع مسؤولي التوظيف بالشركات المشاركة.

المشاركة في المقابلات الإلكترونية.

وتستهدف المنصة توسيع نطاق الاستفادة من الفرص المعلنة، بما يسمح للشباب بالتقدم للوظائف والتواصل مع الشركات، دون الاقتصار على الحضور الفعلي للملتقى.

ما التخصصات المطلوبة في ملتقى هواوي؟

يركز الملتقى على الوظائف المرتبطة بقطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، إلى جانب التخصصات التي تدعم التحول الرقمي والاقتصاد القائم على المعرفة.

ومن أبرز المجالات التي يستهدفها الملتقى:

الذكاء الاصطناعي.

الحوسبة السحابية.

الأمن السيبراني.

الشبكات.

البيانات الضخمة.

التخصصات المرتبطة بتكنولوجيا المعلومات والاتصالات.

وتتيح مشاركة 120 شركة وجهة توظيف للباحثين عن العمل فرصة التعرف على احتياجات أصحاب الأعمال ومتطلبات الوظائف المتاحة، والتواصل المباشر مع مسؤولي التوظيف.

ملتقى هواوي يجمع بين التدريب والتوظيف

وأكد وزير العمل أن الملتقى يمثل نموذجًا للتعاون بين الدولة والقطاع الخاص في ربط الشباب بفرص العمل، مشيرًا إلى أن توفير الوظائف يجب أن يتزامن مع إعداد كوادر تمتلك المهارات اللازمة لمواكبة التطورات التكنولوجية.

وأوضح أن الوزارة تعمل وفق مبدأ «التدريب من أجل التشغيل»، بما يضمن توجيه برامج التأهيل نحو احتياجات الشركات الفعلية، ومساعدة الشباب على الحصول على فرص عمل مناسبة والاستمرار فيها والتطور المهني.